Nhân viên IT SEO là vị trí trọng yếu trong chiến lược phát triển công nghệ số của KJC. Họ đảm bảo sự hiện diện mạnh mẽ của thương hiệu trên môi trường trực tuyến. KJC chú trọng xây dựng đội ngũ IT SEO chuyên nghiệp, am hiểu kỹ thuật và chiến lược tối ưu hóa. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin chi tiết về vai trò, cơ cấu và cơ hội nghề nghiệp dành cho vị trí này.
Vai trò chiến lược của nhân viên IT SEO đối với KJC
Bộ phận IT SEO tại KJC là cầu nối giữa công nghệ và tiếp thị. Họ chịu trách nhiệm xây dựng, vận hành và tối ưu hóa toàn bộ hệ thống trực tuyến. Vai trò chính không chỉ nằm ở việc cải thiện thứ hạng tìm kiếm mà còn đảm bảo nền tảng vận hành mượt mà, an toàn và thân thiện với người dùng.
Nhân viên IT SEO tại KJC sẽ trực tiếp tham gia vào quy trình phân tích dữ liệu. Đồng thời giám sát hiệu suất website, tối ưu trải nghiệm người dùng (UX/UI) và triển khai các giải pháp kỹ thuật để nâng cao hiệu quả marketing. Đây là vị trí đòi hỏi sự kết hợp hài hòa giữa kỹ năng lập trình, am hiểu thuật toán tìm kiếm và tư duy chiến lược về nội dung.
Với sự phát triển mạnh mẽ của công nghệ AI, bộ phận IT SEO của KJC đóng vai trò như một “trung tâm vận hành kỹ thuật số”. Họ giúp toàn bộ hệ thống của liên minh duy trì lợi thế cạnh tranh và tăng trưởng bền vững.
Các nhóm chuyên môn trong bộ phận IT SEO
Bộ phận IT SEO tại KJC được chia thành nhiều nhóm chuyên môn, mỗi nhóm phụ trách một mảng công việc trọng yếu. Cách tổ chức này giúp tối ưu hóa nguồn lực và đảm bảo tiến độ dự án.
Nhóm tối ưu hóa kỹ thuật website
Đây là đội ngũ chịu trách nhiệm kiểm tra và cải thiện cấu trúc website, tốc độ tải trang. Họ đảm bảo khả năng hiển thị trên mọi thiết bị và tuân thủ các tiêu chuẩn bảo mật. Nhân viên IT SEO trong nhóm này sẽ thường xuyên phối hợp với lập trình viên để xử lý lỗi kỹ thuật. Đồng thời cải thiện tốc độ phản hồi máy chủ và đảm bảo website đạt chuẩn Core Web Vitals.
Nhóm phân tích dữ liệu và nghiên cứu từ khóa
Nhóm này tập trung khai thác dữ liệu từ công cụ phân tích như Google Analytics, Search Console, SEMrush… để đưa ra chiến lược SEO phù hợp. Nhân viên IT SEO tại đây cần có kỹ năng đọc hiểu dữ liệu, nhận diện xu hướng tìm kiếm. Từ đó có thể dự đoán biến động thị trường và xây dựng kế hoạch từ khóa dài hạn. Công việc cũng bao gồm theo dõi đối thủ cạnh tranh, phát hiện cơ hội nội dung và đo lường hiệu quả của từng chiến dịch SEO.
Nhóm tối ưu hóa nội dung và trải nghiệm người dùng
Dù tập trung vào kỹ thuật, bộ phận IT SEO của KJC vẫn có nhóm chuyên phụ trách tối ưu nội dung. Nhiệm vụ chính là phối hợp với bộ phận Content để triển khai các tiêu chuẩn SEO onpage. Nhân viên IT SEO vị trí này sẽ đảm bảo nội dung thân thiện với cả người dùng và công cụ tìm kiếm.
Thông tin tuyển dụng nhân viên IT SEO tại KJC
Để đáp ứng tốc độ mở rộng hệ thống, KJC đang tìm kiếm nhân viên IT SEO cho nhiều vị trí khác nhau. Chúng tôi mong muốn hợp tác cùng những ứng viên có tinh thần cầu tiến, đam mê công nghệ và mong muốn gắn bó lâu dài.
Điều kiện ứng tuyển
Ứng viên cần tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Marketing số hoặc các ngành liên quan. Thành thạo HTML, CSS, JavaScript, am hiểu về CMS (WordPress, Drupal…) và các công cụ SEO.
Khả năng phân tích dữ liệu, nghiên cứu từ khóa và hiểu rõ các yếu tố ảnh hưởng đến thứ hạng tìm kiếm là bắt buộc. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các dự án tối ưu hóa website quy mô lớn và khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.
Mô tả công việc
Nhân viên IT SEO sẽ phụ trách các tác vụ tối ưu hóa kỹ thuật website, phân tích dữ liệu, lập kế hoạch từ khóa, triển khai SEO onpage/offpage và theo dõi hiệu quả chiến dịch. Công việc bao gồm phối hợp chặt chẽ với các bộ phận kỹ thuật, nội dung và marketing để đảm bảo mục tiêu tăng trưởng. Ứng viên cũng sẽ tham gia vào các dự án nâng cấp hệ thống, triển khai giải pháp bảo mật và tối ưu trải nghiệm người dùng.
Chế độ lương thưởng
KJC cung cấp mức lương cạnh tranh dựa trên năng lực và kinh nghiệm:
- Nhân viên mới: 15 – 18 triệu đồng/tháng + thưởng KPI 2 – 4 triệu.
- Chuyên viên IT SEO: 20 – 28 triệu đồng/tháng + thưởng KPI 4 – 6 triệu.
- Trưởng nhóm IT SEO: 30 – 40 triệu đồng/tháng + thưởng dự án 6 – 10 triệu.
Ngoài lương, nhân viên được hưởng bảo hiểm sức khỏe quốc tế, hỗ trợ chi phí công tác, phụ cấp thiết bị, nghỉ phép hưởng lương và cơ hội tham gia khóa đào tạo SEO nâng cao.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên gửi CV và portfolio dự án SEO đã thực hiện về email tuyển dụng của KJC. Hồ sơ cần ghi rõ vị trí “Nhân viên IT SEO” và thông tin liên hệ. Quy trình tuyển dụng gồm 3 bước: sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn chuyên môn và đánh giá kỹ năng thực tế. KJC cam kết phản hồi kết quả trong vòng 7 ngày làm việc để đảm bảo sự minh bạch và tôn trọng ứng viên.
Nhân viên IT SEO tại KJC là mắt xích chiến lược giúp thương hiệu khẳng định vị thế trực tuyến. Với môi trường làm việc hiện đại, chế độ đãi ngộ vượt trội và lộ trình thăng tiến rõ ràng, đây chính là cơ hội để bạn phát triển sự nghiệp. Nếu bạn có kỹ năng, đam mê và mong muốn chinh phục những dự án SEO quy mô quốc tế, KJC luôn sẵn sàng chào đón.
CEO Thanh Nga, sinh năm 1995 cô sinh ra trong một gia đình trí thức tại Hà Nội, lớn lên trong môi trường đề cao tri thức và tinh thần cộng đồng. Ngay từ trẻ, cô đã nuôi dưỡng ước mơ kết nối con người trên toàn thế giới. Với tầm nhìn chiến lược và sự kiên định, Thanh Nga sáng lập Liên minh KJC, biến tổ chức này thành biểu tượng hợp tác quốc tế, góp phần thúc đẩy giao lưu, hỗ trợ phát triển và gắn kết các nền văn hóa.